关于做好2024年本科生班主任、学业导师考核评优及聘任工作的通知

发布人:李欢 发布时间:2024-10-14 浏览次数:35

为全面落实立德树人根本任务,营造全员育人良好氛围,切实做好班主任及学业导师工作,学院将开展2024年本科生班主任及学业导师考核、评优和聘任工作,具体通知要求如下:

一、工作考核

班主任及学业导师工作考核坚持德才兼备的标准和公平、公正、公开的原则,定性和定量相结合,注重考察工作实绩。

参照《班主任工作实施办法(试行)》《本科生导师制实施办法(试行)》《班主任、学业导师工作考核要点》,对2023-2024学年工作进行考核,并提交本单位2023-2024学年班主任、学业导师工作总结(1000字左右)。班主任及学业导师工作考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次,考核“优秀”等次比例原则上不超过院部参加考核人数的25%,考核优秀者方可参加学校“十佳百优”班主任(学业导师)评选。考核结果在院部留存备查,同时将《班主任、学业导师考核情况表》报送学校备案。

二、“十佳百优”班主任(学业导师)评选

1.参评范围:2023-2024学年在岗班主任(学业导师),且工作考核结果为优秀。

2.参评名额:总计10人。

3.具体评选条件和程序请参照《爱游戏app官方入口 (华东)“十佳百优”班主任评选表彰奖励办法》进行。

4.要坚持实事求是、民主推荐、优中选优的原则,高度重视,认真组织实施,要把评选推荐工作作为树立典型激励先进的有力抓手,严格按评选条件和上报名额要求进行推荐。

5.各年级可以在优秀班主任(学业导师)的推荐人员中择优推荐事迹更为突出、更具有典型示范作用的人选参加学校十佳班主任(学业导师)评选,并附2500字左右典型事迹介绍等相关材料。每个学院可择优推荐1人(各年级推荐1人),无合适人选也可不推荐。

三、班主任、学业导师聘任

(一)班主任聘任

班主任是学校学生工作队伍的重要组成部分,是开展学生思想政治教育的重要力量。班主任在思想、学习和生活等方面给予学生指导,是学生健康成长的指导者和引路人,肩负着立德树人的重要职责。

班主任选聘任职应具备以下条件:

1.具有过硬的思想素质,拥护党的教育路线、方针和政策,忠诚党的教育事业。

2.具有较高的业务水平,较强的语言表达能力和组织管理能力,善于把指导学生的专业学习与思想政治教育及管理工作有效结合。

3.具有高度的责任心和奉献精神,热爱学生工作,身心健康,为人师表,作风正派。

(二)学业导师聘任

本科生学业导师是学校全员育人工作和促进学生成长成才的重要力量,从专任教师中进行选拔,负责学生在校期间的学业指导等工作。

学业导师选聘任职应具备以下条件:

1.为人师表,关爱学生,工作责任心强,具有优良的职业道德和严谨的治学态度。

2.熟悉高等教育规律,教学经验丰富,具有较高的教学水平和科研能力。

3.熟悉所指导学生的专业培养目标、培养方案和教学环节,熟悉教学管理、学生管理等相关规章制度。

4.具有讲师以上职称,鼓励青年教师和优秀博士生参与辅助性的学生指导工作。

(三)聘任要求

根据《班主任工作实施办法(试行)》《本科生导师制实施办法(试行)》规定,每个本科班级应配备2名学业导师(其中1人担任班主任,副教授以上职称教师不少于1人)原则上班主任和学业导师应带满一届学生,鼓励教师长期担任班主任、学业导师。

2024级可采取组织推荐和个人自荐相结合的方式完成2024级本科生班主任、学业导师的聘任工作。教学院部党政联席会议审议班主任及学业导师聘用人选并进行公示,公示无异议由教学院部正式发文公布聘用结果,发放聘用证书。

四、相关材料报送要求

1.班主任、学业导师考核工作,报送《班主任、学业导师考核情况表》(附件5)送电子版。

2.“十佳百优”班主任(学业导师)评选,报送《优秀班主任(学业导师)评选推荐表》(附件6)纸质版2份,并发送电子版。推荐参加十佳班主任(学业导师)评选的须附加典型事迹材料。

3.班主任、学业导师聘任,报送《班主任、学业导师新聘汇总表》(附件7)电子版,考虑每年名单均有调整,须含本科所有四个年级,不仅限于新生。

所有材料请于1025日前报送学院。


附件1:本科生导师制实施办法(试行).pdf

附件2:班主任工作实施办法(试行).doc

附件3:班主任、学业导师工作考核要点.doc

附件4:爱游戏app官方入口 (华东)“十佳百优”班主任评选表彰奖励办法.pdf

附件5:班主任、学业导师考核情况表.xls

附件6:优秀班主任(学业导师)评选推荐表.doc

附件7:班主任、学业导师新聘汇总表.xls


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20241014




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